質詢委員 |
李俊俋 |
會議別 |
院會 |
質詢日期 |
2013-11-05 |
會議名稱 |
立法院第8屆第4期第9次會議 102卷065期一冊4090號0283-0284頁 PDF檔 |
會議內容 |
鑑於基層勞工乃國家經濟安定的根本,惟查近來仍有業者未依照《天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點》之規定,對於勞工之工作地、居住地或上下班須經之所在縣市若宣布停班,勞工若未出勤,僱主不得視為曠工、遲到或強迫勞工請假,且不可要求勞工補班、扣發全勤獎金等,且其中不乏知名企業。雇主不論是不願意配合規定,或是藉故剝奪勞工受法規保障的福利,抑或是以變相苛扣獎金及扣假方式,甚有以扣中秋獎金以規避法規之規定,勞委會除應主動調查、依法開罰外,亦應即檢討各縣市政府之通報機制,為消弭勞工遭受剝削之情形,確保勞動者之權益,以期穩定勞動市場,特向行政院提出質詢。 |
答復否 |
已答 |
答覆日期 |
2013-12-13 |
答覆公報 |
102卷080期4105號0124-0125頁 書面答復 PDF檔 |
主題 |
勞工權益 ; 勞動基準 |
類別 |
勞動基準 |
關鍵詞 |
天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點 ; 勞工福利 ; 剝削勞工 |
答復機關 |
行政院勞工委員會 |
關係文書 |
PDF檔 |